<address id="vzvxx"></address><track id="vzvxx"></track>
      <del id="vzvxx"><strike id="vzvxx"><thead id="vzvxx"></thead></strike></del><track id="vzvxx"></track>
        <big id="vzvxx"><ruby id="vzvxx"><ol id="vzvxx"></ol></ruby></big>
        <pre id="vzvxx"></pre>

        <track id="vzvxx"></track>

          <address id="vzvxx"></address>

          浙新辦[2010]32號
          浙江工人日報社 主辦
          新聞服務熱線
          0571-88851111
          采訪中心:0571-88851111
          報紙編輯部:0571-81916093
          新媒體部:0571-88864594
          事業發展部:0571-89937119
          首 頁 | 工 會 | 企 業 | 人 物 | 維 權 | 讀 書 | 民 聲 | 人 間 | 視 覺
          您現在的位置: 浙江工人日報網  >   正文

          “面試直通卡”直接送到畢業生手中

          寧波人力資源服務機構攜手各大金融機構護航就業季


          2022年08月08日 09:41   來源: 浙江工人日報   作者:周瓊 任社
           

            50余家本地知名金融機構齊聚,150余個優質崗位集結,需求1100余人,各家機構代表在線推介崗位……近日,在由寧波市委人才辦、市人社局聯手市金融業主辦的“穩就業、助發展”寧波金融業招才引智推進會上,中國寧波人力資源服務產業園發揮人力資源服務機構專業優勢促進產才融合,人力資源服務機構與各大金融機構牽手,幫助優秀畢業生與金融名企實現精準雙向匹配。

            該活動吸引全國76家高校5000余名學生參與,促成人才對接3540次。寧波銀行、通商銀行、東海銀行等多家金融機構紛紛拋出繡球,直接將火熱的“實習直通卡”“面試直通卡”送到高校畢業生手中。

            這場金融業與高校畢業生的“雙向奔赴”,是人力資源服務業賦能各行業的一次先行之舉。面臨“最難就業季”,寧波市人社部門全力貫徹落實全市“五問五破五比五先”作風建設專項行動動員會精神,調動全市人力資源服務機構力量,不斷擴大市場化就業服務供給,助力促就業穩就業。

            圍繞寧波市重點行業產業需求,中國寧波人力資源服務產業園開展供需對接會,力促產業發展帶動就業,聯合智能制造、汽車零部件、文具等行業協會,舉辦了近20場人力資源供需對接活動,千余家次人力資源機構與800余家實體企業對接洽談。針對區域企業用人需求,園區積極搭建校企合作平臺,寧波華夏聯眾人力資源有限公司與內蒙古、東北、安徽等地高職院校建立校企合作,為江北區激智科技、長陽科技、晶磚科技、井上華翔等企業輸送了400余名高職及本科畢業生。園區還創新在云端為企業和人才牽線搭橋,解決學校、學生、用人單位信息不對稱的痛點,開展“國聘行動”走進產業園系列活動,組織樂歌科技、寧波豪雅、海天集團、太平鳥集團、金田銅業等優質名企直播帶崗,吸引6.8萬人次在線觀看。

            今年下半年,寧波市將陸續推出制造業企業人力資源供需對接、區域協作專場人力資源供需對接、企業HR經理招聘能力提升培訓、人力資源全網助力招聘行動等系列活動,充分發揮人力資源服務優勢,護航更多畢業生精準就業。

          責任編輯:張永炳 
          版權和免責說明:凡注有"浙江工人日報記者"或電頭為"浙江工人日報網"的稿件,轉載必須經原創作者同意,并保留"浙江工人日報"等字樣。

          相關內容
          廣告聯系 | 關于我們 | 法律聲明 | 投訴建議
          浙江工人日報網版權所有 ©c2008 浙ICP備05017986號    浙ICP備05017986號-1  
          浙江省新聞道德委員會舉報中心投訴電話:0571-88901234  手機短信:18806501498  傳真電話:0571-85175125  郵箱:zjsjx@zjncws.com.cn  
          解开老师的裙子猛烈进入

          <address id="vzvxx"></address><track id="vzvxx"></track>
              <del id="vzvxx"><strike id="vzvxx"><thead id="vzvxx"></thead></strike></del><track id="vzvxx"></track>
                <big id="vzvxx"><ruby id="vzvxx"><ol id="vzvxx"></ol></ruby></big>
                <pre id="vzvxx"></pre>

                <track id="vzvxx"></track>

                  <address id="vzvxx"></address>